现在的大学生数量可以说是逐年增多的，但是社会需求就只有那么多，总有一些人会去谋求一些稍微低质量的职位，韩国人也不例外！虽然目前他们已经是发达国家了，但是人口也还是一个大问题，必将岗位只有这么多！其实这种现象在许多地方都存在，但是并不能简单地把责任推向教育！只要是人多的地方，就会有竞争！
据ARIRANG NEWS22日报道，韩国央行的报告显示，因为工作不匹配，今年大约每10个韩国人中就有3个是资历过高的，缺乏高质量的工作，就业不足率达到30%。这是根据韩国银行的一份报告得出的结论！该报告显示，就业不足率（又称不充分就业率）
自2008年金融危机以来，就业率不足一直在飙升，当时首次图片5%大关！2000年到2019年，韩国大学毕业生数量以年均4.3%的速度增长，而“适当工作” 的数量则增长了2.8%！
韩国银行将服务和销售工作归类为未充分就业工作，其工资比适当的工作低38%！在这些领域中，不到50%的人在一年后升迁，找到了适当的工作！而11%的人在三年后升迁！
这表明他们的工作并没有提供升迁流动的机会！
在经合组织国家中，韩国的大学入学率最高是70%，韩国央行的报告称，要减少过度教育导致的人力资料效率低下，韩国需要就业培训和提高劳动力流动性的措施！
而这则新闻出来，相信又有不少人又要开始鼓吹读书无用论了。普林斯顿大学校长伊斯格鲁布在毕业典礼上发表演讲，他强调上大学是一笔高回报投资，年轻人不该被学历无用的论调欺骗。
失业并不是教育导致的，过度教育无稽之谈！教育是提高素质不是用来找工作的！
文盲嘲笑高学历人士找不到好工作！太真实了 一群高中大专学历的人天天在这内涵高学历！
其实主要是大多数本科毕业的，学的东西找不到工作 自己又不甘心和一群大专的一起工作 高不成低不就就是教育问题！
